焊接機(jī)器人等自動(dòng)化工業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的將大量應(yīng)用，代替人工，用工荒的難題得以緩解。這樣的趨勢(shì)也給人們帶來恐慌，機(jī)器會(huì)不會(huì)搶人的飯碗呢？很多人開始思考這個(gè)問題。
在簡(jiǎn)單、重復(fù)的勞動(dòng)中，機(jī)器人比人類更有優(yōu)勢(shì)，工人能從中解放出來，從事更有創(chuàng)造性、更輕松的工作。那么，是不是隨著焊接機(jī)器人等自動(dòng)化設(shè)備的普及化，工人會(huì)面臨失業(yè)問題呢？創(chuàng)效自動(dòng)化不這么認(rèn)為：能引進(jìn)焊接機(jī)器人的企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模都不會(huì)小，只會(huì)擴(kuò)大生產(chǎn)，工人只要通過職業(yè)升級(jí)，可以操控和管理機(jī)器人，飯碗不會(huì)被搶走。
他以中國(guó)的人力成本進(jìn)行了測(cè)算：一名工人考慮間接費(fèi)用一年至少需要5萬元，一天按照8至9個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間計(jì)算，一條生產(chǎn)線需要兩班倒，耗費(fèi)的人力成本在10萬元/年左右，引入自動(dòng)化設(shè)備，一臺(tái)設(shè)備的投入在8萬至10萬元，當(dāng)年即可收回成本。從“單打”到協(xié)同 ，相對(duì)于單個(gè)機(jī)器人的“單打獨(dú)斗”，多個(gè)機(jī)器人之間的協(xié)同作業(yè)更為重要，而這需要一套完備的調(diào)度體系，其中隱含著頗高的技術(shù)門檻。
人從簡(jiǎn)單、重復(fù)的勞動(dòng)中解放出來，不要擔(dān)心機(jī)器會(huì)完全替代人工，而機(jī)器的運(yùn)轉(zhuǎn)還是需要人工操作的，當(dāng)然，工作性質(zhì)也是發(fā)生變化的，不再是體力勞動(dòng)，而是腦力勞動(dòng)了。
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焊接機(jī)器人工作站由什么組成？
